Vêtements de Travail : Comment bien les choisir ?

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Si pour certaines sociétés le port des vêtements de travail est obligatoire, pour d’autres ils servent uniquement pour faire bonne figure. Gilets, combinaisons, blouses, casques….autant de possibilités pour pouvoir pratiquer et porter l’image de la maison. Le choix dépend d’abord du type de travail à faire et le reste suivra.

L’utilité des vêtements de travail

Pourquoi porter des vêtements de travail ? Voilà la question qui se pose habituellement. Premièrement, ce sont des équipements de protection individuelle. En effet, c’est ce que l’on voit habituellement dans des chantiers où les employés portent des casques, des gilets fluorescents, des bottes, des gants ou dans les laboratoires où les scientifiques portent des lunettes de protection ou des scaphandres quelques fois. En fait, ces personnes sont exposées à des risques d’accidents d’où l’obligation de les porter en permanence.

Sur www.vetementsdetravail.fr, on peut voir différentes sortes de vêtements de travail. Ils sont choisis essentiellement en fonction du type de travail. Ensuite, on peut décider du type de matière à choisir pour la confection, la forme général… Ce qui est sûr c’est qu’en les portant, on doit pouvoir se pencher, s’agenouiller, s’étirer, lever les bras…bref, aucune gêne ressentie qui pourrait entraver les mouvements et réduire ainsi la productivité.

Quel travail pour quel type de vêtement ?

Les habits de travail utilisés comme vêtements de protection doivent être capables de protéger l’employé des éventuelles agressions physiques, mécaniques ou chimiques. Ils doivent donc être résistants, réellement soumis à des normes pour assurer la sécurité de celui ou celle qui les porte. D’autres sociétés par contre n’ont pas besoin de robustesse mais de propreté. Il s’agit surtout des entreprises qui utilisent des vêtements de travail pour conserver une bonne hygiène. Elles ont besoin d’habits faciles à nettoyer conçus avec une matière qui ne stocke pas les saletés et les mauvaises odeurs et qui sèchent rapidement. En conclusion, pour pouvoir exercer sereinement son travail, avoir son propre équipement de protection réglementaire est une nécessité. Et l’entreprise doit tout mettre en œuvre pour l’accomplissement de cette obligation.

Les vêtements : une image  de la société

Les vêtements de travail sont avant tout une tenue professionnelle. Cette dernière permet d’identifier la personne comme étant un employé d’une telle ou telle entreprise. En effet, elle renvoie une image de la société en dehors de ses locaux. C’est en quelque sorte une manière de faire de la publicité permanente que se permet la société. Ainsi, ces vêtements professionnels permettent à ses hôtes d’avoir une meilleure attitude vis-à-vis du monde extérieur en étant un ambassadeur permanent.

Les vêtements de travail sont donc utilisés comme équipement de protection individuelle et comme une manière de développer l’image de marque de la société. Pour choisir le bon, il faut tenir compte de la dureté du travail, des conditions, du lieu et aussi de la saison si nécessaire. Le choix de la matière et de la forme de la tenue est également important. En effet, pour que l’employé puisse avoir une parfaite aisance dans la pratique, choisir en connaissance de causes est plus que judicieux.

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